Отчёт по практике на тему Учебная практика
-
Оформление работы
-
Список литературы по ГОСТу
-
Соответствие методическим рекомендациям
-
И ещё 16 требований ГОСТа,которые мы проверили
Скачать эту работу всего за 690 рублей
Ссылку для скачивания пришлём на указанный адрес электронной почты
Содержание:
Введение 3
1. Организационно-правовая структура ПФР №6 города Мытищи 4
2. Законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность ПФР №6 города Мытищи 6
3. Система информационного обеспечения ПФР №6 города Мытищи 7
4. Должностная инструкция юриста ПФР №6 города Мытищи 8
5. Виды социальной помощи различным категориям населения 10
Заключение 11
Список использованных источников 12
Введение:
ВВЕДЕНИЕ
Мною была пройдена учебная практика в ПФР №6 города Мытищи.
Целями учебной практики являются:
- закрепление и углубление теоретических и знаний в процессе ознакомления с особенностями организации и управления экономической деятельностью компании;
- приобретение практических навыков и компетенций в финансовой и производственно-экономической деятельности организации;
- приобретение опыта самостоятельной профессиональной деятельности.
Задачами практики являются:
- формировании и практической реализации способностей к самоорганизации и самообразованию;
- формировании практических навыков самостоятельной работы, навыков самостоятельного формулирования выводов, полученных по результатам работы;
- закреплении общих представлений о принципах и законах функционирования рыночной экономики, полученных теоретических знаний по изученным дисциплинам направления - ознакомлении с работой справочно-правовых систем;
- получении первичных практических навыков поиска информации о деятельности организации в справочно-правовых системах;
- развитии навыков презентации и защиты результатов выполняемой работы;
- формировании первичных навыков сбора, обработки и представления материалов, которые могут использоваться в учебном процессе.
Заключение:
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В задачи ПФР №6 города Мытищи входит исполнение обязательного социального страхования материальной необеспеченности населения по причинам следующих рисков:
- возникшая нетрудоспособность по возрасту;
- наступившая нетрудоспособность по инвалидности;
- потеря кормильца.
С целью материального обеспечения и социальной защиты населения в случае наступления страхового случая (старость, инвалидность, потеря кормильца) в рамках закона гарантированы соответствующие виды пенсий:
- страховая пенсия по старости;
- страховая пенсия по инвалидности;
- страховая пенсия по случаю потери кормильца.
Указанные пенсии выплачиваются за счет средств ПФР №6 города Мытищи, источник финансовых ресурсов: страховые взносы и средства федерального бюджета в порядке субсидиарной ответственности. ПФР №6 города Мытищи функционирует в рамках смешанной модели обязательного пенсионного страхования, сочетающей солидарно-распределительные и накопительные принципы.
Фрагмент текста работы:
. ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ СТРУКТУРА ПФР №6 ГОРОДА МЫТИЩИ
Исходя из Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ, Пенсионный фонд Российской Федерации функционирует как страховщик по обязательному пенсионному страхованию. Следовательно, Пенсионный фонд Российской Федерации наделен публично-властными полномочиями по обеспечению конституционного права на государственную пенсию, в том числе полномочием по назначению указанных пенсий.
Здесь же указывается организационно-правовая форма Пенсионного фонда Российской Федерации как юридического лица – «государственное учреждение». В статье 5 ПФР и его территориальные органы составляют единую централизованную систему органов управления средствами обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации, в которой нижестоящие органы подотчетны вышестоящим.
Организационная структура Пенсионного фонда Российской Федерации выглядит следующим образом:
Рисунок 1 - Организационная структура Пенсионного фонда РФ
Система Пенсионного фонда Российской Федерации и его территориальных органов имеет трехуровневую структуру:
1) центральный аппарат (Исполнительная дирекция ПФР, Ревизионная комиссия ПФР);
2) отделения ПФР в субъектах Российской Федерации;
3) управления (самостоятельные отделы) ПФР в городах (районах).
Руководство Пенсионного фонда России осуществляет Правление и его постоянно действующий орган - Исполнительная дирекция. Дирекции подчиняются отделения в республиках в составе РФ, отделения в национально-государственных и административно-территориальных образованиях. На местах (в городах, районах) имеются уполномоченные Фонда. Отделения обеспечивают организационную работу по сбору взносов на социальное страхование, финансирование органов социального обеспечения, региональных программ социального обеспечения, а также контроль над расходованием средств.
Организационная структура