Отчёт по практике на тему Проведение расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами
-
Оформление работы
-
Список литературы по ГОСТу
-
Соответствие методическим рекомендациям
-
И ещё 16 требований ГОСТа,которые мы проверили
Скачать эту работу всего за 690 рублей
Ссылку для скачивания пришлём на указанный адрес электронной почты
Содержание:
Введение. 2
1 Краткая
характеристика предприятия. 4
2
Формирование бухгалтерских проводок по начислению и перечислению налогов и
сборов в бюджеты различных уровней. 7
3 Оформление
платежных документы для перечисления налогов и сборов в бюджет, контроль их
прохождения по расчетно-кассовым банковским операциям.. 9
4
Формирование бухгалтерских проводок по начислению и перечислению страховых
взносов во внебюджетные фонды и налоговые органы.. 10
5 Оформление
платежных документов для перечисления страховых взносов во внебюджетные фонды и
налоговые органы, контроль их прохождения по расчетно-кассовым банковским
операциям 13
Заключение. 14
Список
использованных источников. 15
Приложение А
Бухгалтерский баланс ООО «Весть». 17
Приложение Б
Отчет о финансовых результатах ООО «Весть». 19
Приложение В
Справка о доходах физического лица. 20
Приложение Г
Расчет сумм НДФЛ ф. 6-НДФЛ.. 21
Приложение Д
Платежное поручение. 23
Приложение Е
Расчет страховых взносов. 24
Приложение Ж
Расчет по начисленным, уплаченным страховым взносам на обязательное социальное
страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных
заболеваний. 30
Приложение И Платежное
поручение. 33
Введение:
Обязанность по уплате
налогов, сборов, страховых взносов является одной из основных конституционных
обязанностей организации, это следует из статьи 57 Конституции РФ.
В соответствии с пп. 1 п.
1 ст. 23 НК РФ налогоплательщики обязаны уплачивать законно установленные
налоги. В основные задачи плательщиков входит правильное и своевременное
исчисление, перечисление страховых взносов во внебюджетные фонды.
Данная учебная практика
проходила на транспортном предприятии ООО «Весть».
Цели практики состоит в
приобретении практических навыков работы на участке бухгалтерского и налогового
учета по налогам и страховым взносам.
Актуальность заключается
в том, что обязательность платежей, строгий контроль государства за исчислением
и уплатой налогов, сборов, страховых взносов, а также порядком предоставления
отчетности предъявляют строгие требования к постановке и ведению бухгалтерского
аналитического и синтетического учета расчетов с бюджетом и внебюджетными
фондами.
Также актуальность прохождения практики состоит в важности закрепления
теоретических знаний по данным реально существующего предприятия.
Цель прохождения
практики закрепить на практике теоретические знания, полученные в высшем
учебном заведении.
Основные задачи, которые должны быть решены во время прохождения
практики:
- ознакомиться с хозяйственной деятельностью
организации;
- формировать бухгалтерские проводки по начислению
и перечислению налогов и сборов в бюджеты различных уровней;
- оформлять платежные документы для перечисления
налогов и сборов в бюджет, контролировать их прохождение по расчетно-кассовым
банковским операциям;
- формировать бухгалтерские проводки по начислению
и перечислению страховых взносов во внебюджетные фонды;
- оформлять платежные документы для перечисления
страховых взносов во внебюджетные фонды, контролировать их прохождение по
расчетно-кассовым банковским операциям;
- сделать выводы по результатам прохождения
практики;
- оформить отчет по практике и приложения к нему.
Объект
прохождения практики ООО «Весть».
Предмет
исследования – бухгалтерский учет расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами.
В
ходе прохождения практики были использованы: первичная документация, учетные
регистры, бухгалтерская отчетность организации, налоговое и нормативно-правовое
законодательство РФ.
Срок практики с «….» ….. 2020 г. по «…» ……. 2020 г.
Заключение:
Практика проходила в ООО «Весть». Бухгалтерский и
налоговый учет на предприятии ведут согласно утвержденной учетной политике.
Учетная политика ООО «Весть» для целей налогообложения разработана в соответствии с Налоговым
Кодексом РФ.
Для правильного исчисления, учета и уплаты налогов и
страховых взносов, в первую очередь, имеет большое значение понимание учетными
работниками правовой среды, в рамках которой они действуют. Данная правовая
среда определяет элементы налогов, страховых взносов, их сущность и нормативное
регулирование.
Предприятие применяет упрощенную систему
налогообложения (ЕНВД).
При этом, ООО «Весть» исчисляет и уплачивает
установленные законодательством единый налог на вмененный доход, налог на
доходы физических лиц, страховые взносы.
Начисление налогов отражают по кредиту счета 68
«Расчеты по налогам и сборам», начисление страховых взносов отражают по кредиту
счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению».
Перечисление налогов и сборов отражают по дебету
вышеперечисленных счетов в корреспонденции с кредитом счета 51 «Расчетные
счета». Перечисление производят на основании платежных
Фрагмент текста работы:
1 Краткая
характеристика предприятия Объект
прохождения практики – ООО «Весть», основной вид деятельности которого - торговля розничная книгами в специализированных
магазинах.
Предприятие зарегистрировано по адресу: 693006,
Сахалинская область, город Южно-Сахалинск, улица Ленина, 298.
Размер Уставного Капитала 10 000,00 руб.
Руководителем организации является Генеральный Директор - Белобородов
Николай Егорович.
Для осуществления своей
деятельности предприятие обладает собственными торговыми и складскими
площадями, необходимым легковым и грузовым автотранспортом, а также
технологическим оборудованием и инструментом.
Структура предприятия
определяется фирмой самостоятельно. Организационная структура ООО «Весть»
представлена на рисунке 1.
Возглавляет ООО «Весть»
генеральный директор, назначаемый на должность советом учредителей. Он
организует всю работу предприятия и несет полную ответственность за его
состояние и деятельность перед учредителями (собственниками предприятия) и
трудовым коллективом.
Генеральный директор
представляет предприятие во всех учреждениях и организациях, распоряжается
имуществом предприятия, заключает договора, издает приказы по предприятию, в
соответствии с трудовым законодательством принимает и увольняет работников,
применяет меры поощрения и налагает взыскания на сотрудников компании.