Отчёт по практике на тему Научно-исследовательская работа

Содержание:

Раздел 1. Научное
обоснование темы ВКР и её актуальность. 3

Раздел 2. Научная статья на
тему: «Планирования деятельности органов государственной власти и должностных
лиц в органах исполнительной власти». 5

Раздел 3. Тезисы доклада на
конференцию.. 13

Раздел 4. Библиографический
список по теме выпускной квалификационной работы   16

Введение:

Заключение:

Фрагмент текста работы:

Раздел 1. Научное обоснование темы ВКР и её
актуальность На
сегодняшний день планирование деятельности органов государственной власти и
должностных лиц в органах исполнительной власти является определяющей и ведущей
функцией управления органами исполнительной власти в целом.

По своей
сути планирование является определенным набором решений и действий,
предпринимаемых органами исполнительной власти, которые ведут к проработке
стратегии функционирования того или иного органа исполнительной власти.

Современные
реалии социально-экономической жизни свидетельствуют о том, что планирование в
обязательном порядке должно быть гибким и обладать возможностью адаптироваться
к изменениям внешней среды и объектов управления. Учитывая вышесказанное,
планирование деятельности органов исполнительной власти является необходимым
условием обеспечения эффективности исполнения органами власти возложенных на
них функций.

Формирование
эффективного механизма планирования деятельности органов исполнительной власти
позволит:

1.
Достигнуть социальных целей общества.

2.
Принять меры стабилизации там, где не работают рыночные механизмы.

3.
Определить четкие пути развития государственной политики и деятельности органов
исполнительной власти в целом.

Целесообразность исследования сущности и содержания
вопросов планирования обусловлена системной трансформацией тоталитарного
социума в гражданское общество, которая сопровождается не только экономической
и политической, но и мировоззренчески-ценностным кризисом; развитием
демократического, социального, правового государства, объективно требует
повышения статуса и имиджа органов исполнительной власти, в том числе на основе
организации эффективной системы